企业文化
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企业团队
       在21世纪,企业的竞争就是人才与技术的竞争。人才和技术是企业进步、发展的根本所在。一个企业的竞争力不是看外在的资源,而是看内部的学习和创新的能力。企业自己的人才和技术,才能成其为企业内在的强大支撑力。
       和德始终坚信企业的存续和持久发展有赖于企业所特有的文化,有效的组织管理和团队合作精神更是企业文化的核心。面对知识经济带来的机遇与挑战,公司适时引进各类适用型、可培养型人才和创新型人才,并通过建立激励机制、竞争机制、选拨机制,进一步营造人才成长的完善环境,充分发掘他们的积极性与创造性。
       灵活的机制、人性化的管理,才能全面提高团队的战斗力,才能锻炼出高效、创新、务实的团队,从而推动企业的全速行进!
       在和德,不论是生产车间、技术层、管理层,所有的和德人,都认真贯彻和执行企业文化和核心价值观。在共同价值观的指引下,他们欣然地投入自己的工作岗位,为和德科技的发展贡献自己最大的心力。

公司使命
       致力于将先进的创新科学技术与资本运营相结合,探索出建立区域特色的汽车汽配行业管理、发展与竞争模式,为中国经济繁荣和社进步作出贡献,为员工提供广阔的发展空间。

公司文化
发展:创造中国区域性知名品牌。
人才:崇尚知识,以人为本;任人唯贤,内外并重。
市场:客户的需要就是我们的工作。
质量:产品质量是企业的生命。
进取:自强不息,追求卓越。
创新:鼓励创新,容忍失误。
服务:上游为下游服务,部室为基层服务,全员为顾客服务。
求实:脚踏实地,稳定发展。


和德文化
1、企业发展战略 
2、企业发展目标:创造中国区域性知名品牌
3、企业经营理念:为客户创造价值
4、企业管理理念:真诚合作 高效工作 敬业精神 社会责任
5、企业竞争理念:每天进步一点点 每天改善一点点
6、企业用人原则:能者上 平者让 弱者下 劣者汰
7、员工行为规范:工作要专心 做事要细心 做人要尽心 待人要诚心

公司使命
       公司致力于将先进的创新科技与资本运营相结合,探索出建立区域特色的汽车汽配行业管理、发展与竞争模式,为中国经济繁荣和社会进步做出贡献,为员工提供广阔的发展空间。


公司愿景
      公司利用十年左右的时间,逐步成长为汽配产业主导型、多元化发展的、年收入超过20亿元,拥有若干家控股、参股子公司的创新企业集团,其主营业务进入国内高端市场,培养技术创新和资本运营能力,创造中国区域性知名品牌。

联系我们
联系电话:138 7280 0501
传真号码:0719-8761622
公司地址:十堰市茅箭区普林工业园普林路32号
邮箱地址:hbhede2016@163.com

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